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今年7月,张萌向上海市高院提出了再审申请。张萌和她的律师坚持认为,未婚妈妈也有权领取生育保险金。打官司的这两年间,张萌的儿子已咿呀学语。对张萌来说,这早已不是她“一个人的战斗”,虽然对再审结果不抱太乐观的预期,但能够引起公众对于这个群体权益的关注,在某种程度上,她和站在她身后的那些未婚妈妈们,已经是“胜利者”了。

美国驻巴基斯坦大使馆3月3日表示,正在调查巴基斯坦使用F-16战机击落印度飞行员的说法,并指这可能违反华盛顿军事销售协议。美国大使馆发言人说:“我们知道这些报道,并正在寻求更多信息……我们非常重视所有关于滥用国防物件的指控。”目前,巴空军拥有85架F-16战机,其中36架是较新的F-16C/D。《印度快报》称,美方规定这些新出售的F-16C/D战机不能用于侵略性作战。

卡普担任CEO无疑是GE董事会在危机之下的超常之举,卡普在丹纳赫做成的事情,是GE董事会希望GE也能做成的事情。但相比GE,丹纳赫在影响力、规模、业务复杂度上都不是一个量级,卡普面对的挑战要大得多。和一年前的弗兰纳里一样,三季报发布会将是卡普作为CEO首次面对投资者。届时,GE需要发布有关商誉减值更进一步的信息,相关财务指标也需要更新。而投资者更关心的,是卡普这个GE历史上首个外来CEO能否创造奇迹。

原因在哪儿?可能在这儿:别人做算法推荐内容,Apple依然选择让编辑来负责内容;别人把从各种犄角旮旯找到的东西都当成内容推给用户,Apple只选择《大西洋月刊》和《纽约客》这样的最权威的媒体作为内容来源;别人认为“大部分人是需要围绕一个东西转的,不管这些东西是宗教、小说、爱情,用户是需要一些沉迷的“,Apple坚持认为”Quality journalism matters“(高品质的新闻报道很重要)。

进入21世纪,随着经济转型,制造业困局,许多曾经风光无限的乡镇企业问题重重,风光不再。也有转型成功的大企业家,仍是少数,例如郭广昌的复星,王传福的比亚迪,刘强东的京东,以及“下周归来”的贾跃亭,你如果称他们为农民企业家,说不定会收到律师函。

格力电器为员工分房,对于员工绝对是一件好事。格力所在的珠海市,房价在2万元左右,普通员工月薪6000元买房子也困难。对企业而言,分房增加了企业凝聚力;对当地政府而言,扶植了一个优秀的企业。但分房总会牵涉一些问题,比如房子怎么分,有些员工赚钱多,有些赚钱少,各种岗位千差万别,总会牵涉公平问题。对于非格力的员工,也有疑惑,凭什么格力的员工就能分房子,同样努力进了一个小公司就没房子分。

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